自考适合哪些人群？学习成绩差应不应该放弃中高考
自学考试一般是每年考2次，一次考4科，一年就可以考8科，考完这一年，考生再复习下一年需要考试的科目，自考一般是在两年半就可以拿证的。
自考又称自学考试，它主要针对的人群是上班族、时间不多的人群，因为自考不需要到指定的地点去上课，在家也可以复习，学习资料老师也会通过网络发给各位需要的考生，到了考试的时间就去考试，并且，单科的成绩会保留8年之久，如果需要换专业，也可以，带上单科成绩的合格单，到当地的自考办去办理转专业的相关手续就可以。
怎么能随便放弃中高考呢？自考只是提高学历其中一种出路，自学考试适合人群是已经上班在社会工作的，而且有坚定取得学历信念的，自学考试不能三天打鱼两天晒网，是仅次全日制承认最高学历，自考宽进严出，我们自考应该要注意。
一忌：盲目跟风、缺乏目标
一些自考生事先考虑不周，见别人报考，自己也跟着报，稀里糊涂，跟着感觉走：报什么专业、用多长时间考、一学期考几科，都心中无底。在自学中稍遇困难，都心中无底。在自学中稍遇困难，或别的专业热门，就随意更改，结果白白浪费宝贵的光阴。
二忌：选择专业脱离实际
一些自考生见社会上什么专业热门，找工作容易就报考什么专业，根本不考虑自己的基础和实际。加上对主考院校、开考科目都不甚了解，见开头几科容易就盲目报考，顾头不顾尾。结果考到后来才发现有难于逾越的“拦路虎”，弄得进退两难，骑虎难下。
三忌：粗心大意
一些自考生无论报读，还是参加考试都是粗心大意：明明自己报的是理科，应当听《大学语文》4学分的课，结果糊里糊涂上了《大学语文》6学分的课，到考时才发现听错了课；还有的课程没有听错，但办理考试手续时，粗心填错了科目代号，本来应考4学分，结果考了6学分，一笔之差，误了半年。
四忌：贪多求快
一些自考生对自考的困难估计不足。幻想“一口吃成个胖子”。每次报考不分难易，都报满四科。平时学习又不能坚持，临近考试明知自己准备不充分，心存侥幸。不知“伤其十指，不如断其一指”的道理，四门都考，平均用力，结果四门都是“吊脖子”，无一门通过。最好做法是一步步的来，掌握好两门科目再去考。
五忌：一直认为自己很忙就原谅自己不复习
首先说一下结论哈。自考的话属于成人学历里含金量最高的一种提升方式，主要特点是难度高，学习周期长，学历的含金量社会认可度高。什么情况会比较适合报自考呢，第一是要学习基础较好，并且有大量时间进行自学或者培训的，有一定的学习能力。第二是对自己的自控能力要比较强，因为学习本来就是逆水行舟的过程，半途而废的话就没有可能考的下来了。符合以上两个条件的人都是可以尝试自考的。第二个问题的话，我的答案是不可能放弃中高考的。当你问出这个问题的时候，你自己的心里也已经有答案了。不管你成绩再差也好，再不自信感觉自己考不上也好。我觉得只要有机会，就要尝试，你不试一下怎么知道呢？当然我说的尝试不是投机主义，纯看运气。而是当我们决定做一件事情的时候，就要全力去做好准备，临阵磨枪不快也光，机会永远都是给有准备的人的，所以不管怎么样，这些影响你一辈子的考试，必须要参加，必须的必！
至于自考，成人学历呢，也是属于国民系列很重要的一个组成部分，但是他只是属于你的一条后路，毕竟现在出来社会找工作，这个社会还是比较残酷和现实的，你没学历肯定到处碰壁，就算一身本事也施展不开，万一真的没考上，那么起码能帮你少走很多弯路。这是我的答案，仅供参考。
主题之前，小鱼先科普下关于自考的几种形式，目前自考分为四种，自考，成考，国开，远程，分别介绍下几种形式的优劣势：
1.成考含金量高，入学门槛低，取证时间快，学分制，最快1.5年拿证
2.国开就比较直接，到时间考试就好了（开卷），学年制，拿证2.5年
3.成考业余：晚上或者周末上课。函授：平时不上课，主要通过网络和老师沟通，学习。考试前集中授课2_4周，学年制拿证2.5年_3年
4.远程修满学年，参加每年期末考试就好了，学年制2.5年_3年，不过远程现在已经很少了，很多院校已经关闭这项服务
（关于自考形式下方有详细图表参考）
什么人适合自考？那我们先聊聊自考需要具备的特质：
1.自学能力
自考需要具备较强的学习能力和坚持
那自学能力在生活中会体现在学生时代，你会自主的预习下节课内容，并且不会对较难的知识点排斥，能自主通过不同渠道学习了解，各种技能。同时如果你能有一个坚持看书的习惯就更好了
2.意志坚定
能够努力完成每一个既定目标，不拖延，决定要做的事只要是对的，即使身边人不看好，也不要受到影响
3.有一定的自主支配时间
即使生活压的你喘不过气，但你一定合理安排时间，学会时间管理。保证每天有一定时间自学
4.对学历有强烈的需求感
据教育部网站消息，根据教育部数据显示，2019年应届高校毕业生预计达到834万人，规模将再创新高。就业创业面临复杂严峻的形势，就业难上加难。
许多家长认为，让孩子参加高考是人生的唯一出路，但是高考过后呢？随着大学毕业生越来越多，就业成了新的难题。对于成绩跟不上的学生来说，挤独木桥还是去职校成了他们选择的重中之重。
我国处在从“低端制造”向“精品制造”转型升级的关键时期，对高素质技术技能人才的需求比以往任何时候都更为迫切，加快发展职业教育的社会需求比以往任何时候都更为强烈。
据统计，职业院校毕业生占到新增就业人口的60%以上，特别是在加工制造、现代物流、电子商务等快速发展的行业中，新增从业人员已经有70%以上来自职业院校。
另据我校创就业指导中心数据显示，近6年来，我校毕业生就业率均保持在98%左右。当前我国汽车行业发展迅速，各大企业都在积极培养未来的技术骨干、管理骨干，不久后就是汽车行业的发展主力军，也必将成为企业的中坚。
当独木桥真的挤不过去时，我们可以考虑走另外一条同样可以到达目的地道路，不管选择哪一条道路，只要努力的往前走，就一定会成功的。
自办学以来，湖南万通一直深耕汽车教育行业，坚持以实操为主，理论为辅的教学模式，专业老师更是现场教学指导，零基础入学也完全能掌握。强大的校企合作关系，成功学子遍天下，入学即签订就业协议，让你的未来更有保障，毕业即就业。“技能+学历+证书+就业”的教学模式，让你不仅能有一项可以安身立命的技能，更有一份含金量十足的职业证书，同时还能提升学历，就业无忧。
自考比较适合以下人群：
1、自制力强、目的性强
2、有规划好自己学习计划（日常习惯按计划做事的人）
3、对学习的兴趣很高
4、想要考取证书的欲望十分强烈
就个人而已，学习成绩差主要是看你以后的规划是什么，如果你有明确的发展方向，就可以尝试自考成考等模式晋升，但是你不明确自己以后是干什么的，那么可以适当去走一走中高考，参加过后，你会收获到你从没想过的结果和惊喜！
以上是关于“自考适合哪些人群？学习成绩差应不应该放弃中高考？”的解答，希望能帮助到你！
在现在的大环境下，绝对不建议你放弃中高考；高考虽然是千军万马过独木桥，但是就像白岩松先生说的：没有高考你干得过富二代吗？只要还有机会在学校里念书，都要好好努力念，尽自己最大的能力，没有考到本科，最起码也要考到一个全日制的大专。
毕竟全日制的学历才是含金量最高的，而校园生活也是人生中可贵的一段美好体验，有机会的话一定要去尝试。
回到最初的问题，自考适合哪些人群呢？我认为，自考适合已经离开学校了（初中、高中、中专、大专毕业生）但是还不满足自己目前的学历情况想要提升的人，和专科在校生想要考本科的学生。自考比较适合这两类人。
对比起其他继续教育形式，自考的社会认可度是最高的，如果你实在是想考自考，也别因为自己目前成绩差就直接放弃中高考跑去自考。现在成绩实在一般般，可以先考全日制大专，再不济，考职高也行，再在校考自考。因为这样，你毕竟有一个全日制学历，如果直接考自考，那你只有一个自考学历而已。
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大学生如何面临就业问题
给四个建议：
一、学会修心；
2019年高校毕业生约834万，就业压力同样大。因此，建议积极准备，多多面试，不管投了多少简历，参加了多少面试，都要学会给自己"修心"，即调整自己的心态，随时积极，随时有准备去应聘的好心态。告诉自己，没有被应聘上，是我与用人单位无缘，以及我还没被他们有多一些的了解。
二、要有先就业后择业心态；
很多人不是没被聘上，是高不成低不就的心态或觉得专业不对口或不是自己喜欢的工作等。其实大家要明白，很多工作也许你干着干着就喜欢了，还有有很多领域，很多行业工作，我们都没了解过，也许某一份工作可以帮你发现你的天分，帮你找出你在其他领域的天才。很多的惊喜或意料之外都是在你看不起或不情愿的背后。
比如，杨过觉得黄蓉不教自己武功和郭靖送自己去终南山学艺，都是在"抛弃"自己，但谁又料到，就是此行才让他结缘古暮派"小龙女"，成就了自己一身的武学地位及婚姻姻缘。
三、勇敢去做销售。
如果因为能力问题，专业不对口等问题被拒，那请你勇敢给自己一个挑战，也许是一个历练自己和成就自己的机会，就是去做销售。不要一听到做"销售"，就是跑业务，就是辛苦、低底薪、看不起，排斥。你知道吗?也许只有销售，无门槛，低要求，人人平等，有机会去干的工作，但中国却因销售成就了一批又一批销售中成长了能力和高薪，不少的人还成了民营企业家，业绩还是很多国企望尘莫及的。
四，敢于创业。
很多人告诉你，创业成功需要资金，资源，人脉，好项目，强能力(比如销售力、领导力等。)。其实不然，很多时候，缺的是一个给自己起步的机会，先开始去创业，干了再说，能力、资金、资源等都是一个慢慢匹配的过程。永远记住：企业家需要成长，企业也需要成长。
再说了，当下很多风口创业，成本、门槛也很低。比如，社交电商创业，短视频创业等。
应届大学生毕业后面临的问题有哪些
不晓得楼主的具体情况，有以下几点建议:
1.如何尽快适应社会，从学校出来，没有社会经验，需要快速适应社会，从点滴做起。
2.尽快找到与自己专业对口的工作，这样能很快的适应工作。
3.如果短期没有找到对口工作，就得考虑一下可以先考几个热门的证书，像教师资格证，消防证，建筑师证，会计证等等。
4.要么沉下心来，准备考研。
最后，要好好的认识自己，从心出发，听从自己的内心，想要什么样的生活，就去努力。
1. 去向。毕业后，不知道去哪里找工作好，就像走到十字路口不知道去向，很迷茫。
2. 害怕找工作。因为没有工作经验，面试的时候处处碰壁，很揪心。
3. 人际关系。应届生相当于一张白纸，没有社会阅历，跟同事相处会产生各种摩擦。
4. 能力不够，处理问题想法比较单一。工作没有想象的那般丰满，现实很骨感。
应届大学生毕业后，通常会面临以下问题:
1、继续读研还是直接就业
首先就是毕业后去向的问题，主要有两个选择，继续读研还是直接就业。这是两个大的方向，应届毕业生要根据自己的意愿做出选择。
读研的话，选择什么专业，是继续本专业还是跨专业，这也是一个很重要的问题，关系到个人以后的发展。如果对大学所学专业感兴趣，想继续深造，就选择本专业，如果对大学所学专业不感兴趣，或者有更喜欢的方向，可以选择跨专业读研，当然，跨专业读研的难度很大，相当于进入一个完全陌生的领域开始学习。一般情况下，读研建议选择和本科所学专业相近的专业，跨专业一定要慎重选择。
如果选择走上社会，参加工作的话，首先是城市的选择，是去北上广深还是二三线城市或者回老家。再就是就业方向的选择，从学校走上社会，自己能做什么，想进入哪一个领域，专业相关还是不相关，具体从事什么工作？都要考虑好。有了明确的方向后，开始制作简历，在各大招聘网站上筛选适合自己的岗位，投递简历，还可以多跑跑线下招聘会，让自己有更多的选择。
如果想考公务员、事业单位、教师等就要早点复习，多关注这方面的招聘信息，不要错过报名时间，多参加考试，争取早日上岸。
2、租房的问题
大多应届毕业生出来工作，都要面临租房的问题，需要自己找房，租什么样的房子，自己住还是跟别人合租？建议先找到满意的工作，再在公司附近找房子，可以缩短上下班通勤的时间，提升幸福感，在找房子的时候，尽量选择交通方便的地方，最好离地铁站近，周围要有超市，购物方便，这是最重要的两点。
3、适应身份的转变
毕业后，从学生到职场人省份的转变，环境不一样了，生活节奏加快，刚开始很对人可能不太适应，没关系，这需要一个过程，努力去适应就好了。
4、多向领导、同事请教学习
作为职场新人，工作中肯定有许多不懂的地方，一定不要害羞，多向领导和同事请教、学习，努力把工作做好，使自己迅速成长。
浏览了下目前的回答，再仔细审了下题，觉得题主问的应该是毕业后不再是学生身份，然后在生活和工作中会面临什么问题。个人建议如下：
1、对角色转换的适应问题。
从大学进入社会，身份面临着改变，之前是学生，现在是完全的社会人，能否适应新的角色或者说多久才能适应这个角色，每个人可能都不一样。学生的身份在当今社会其实一直是一种被关心和保护的角色，而离开学校成为社会人意味着要比之前独立很多，哪怕是被迫独立。我们经常说体制内、体制外，其实从学校进入到社会也可以说是从体制内变为体制外，毕竟，从小学到大学十几年，你都是按照学校的规定和程序、老师的指导和要求下生活和学习，有着清晰的目标。而毕业后，很多都不一样了。所以会出现不少毕业生毕业半年或者一年后都发朋友圈进行类似的吐槽：“啊，我好想回到学校啊”，这其实说明了他们还没有完成这个角色转换。
2、对第一份工作的适应问题。
现在很多企业的HR都在抱怨刚招的毕业生无法胜任工作，或者工作不久就因为各种原因离职，校招一直成为他们头疼的问题。这其实是因为应届毕业生不适应自己的第一份工作。不适应的原因有二，一是不少毕业生在找工作的时候完全是为了签约而签约，根本没有去认真审视这是不是自己想做的工作和能胜任的工作，等到真正开始工作的时候当然会不适应。而现在不少毕业生因为家境尚可，不存在需要工作来养家糊口，所以发觉不喜欢这份工作了，就直接辞职了。二是毕业生在学校学习的知识和社会中的工作脱节严重，如果这些同学在学校期间社会实践参加的又少，上进心也不强，刚开始工作时是很容易碰到对第一份工作的适应问题的。
3、对人际关系的处理问题
学生时代的人际关系其实相对来说是比较单纯和清晰的，基本上就是师生之间的关系、同学之间的关系，相处之间很少有利益瓜葛，学校环境中的人际关系相对比较宽容和温和。但是进入社会后，很多方面都不一样了，如果简单拿与老师相处的方式与工作中的上司相处、与同学的相处方式与同事相处，可能会出一定的问题。这个转变，不是每个大学毕业生都能把握好的。
除了以上几个比较凸显的问题外，其实还有一些问题，比如经济处理上的问题，生活压力上的问题等等，在这里就不一一分析了。其实所有的问题的核心就是：迷茫以及不适应，但这都是进入社会要经历的，有了这些经历，才会得到成长。
主要还是前途的问题，看自己怎么选择。
如果有家族企业，可以考虑进家族企业，最好从基层做起，体会创业之艰辛，然后就慢慢继承和发扬家族企业。
如果是平民可以选择考研或者打工，打工可以积累社会资源和原始资本，当然进体制内也是可以考虑的。
但千万不要选择啃老！
应届大学生毕业以后面临的问我个人认为无非就两个： 要么选择继续深造，要么选择就业！
选择继续深造
(1)如果是本科毕业的话，那么选择继续深造，在大三的时候就应该提前做好准备，准备考备考研究生。
(2)如果你是硕士学位毕业的话，如果选择继续深造，那么就应该向博士学位进发。
(3)当然还有家里面有条件可以支持的话，也可以选择本科毕业以后，留洋到国外去镀一层金。
选择直接就业
选择就业，就应该根据自己在大学所学或者是自己的兴趣爱好，选择自己想进入的行业。大学毕业，刚进入社会，选择第一份工作，对自己整个人生的工作经理的影响都是非常巨大的，所以选好你的第一份工作，充分考虑清楚以后再入行。中国有句古话叫做：男怕入错行，女怕嫁错郎。这句话现在也一样的实用。
最后再总结一下大学生毕业面临的问题
无非就两个：要么是继续深造，要么是选择工作，当然不管你选择继续深造，还是出来工作，都应该要提前做。不打无准备的仗！
这个是一个关于人生规划的问题，每个人面对的情况不一样，我们分别来看下:
1.继续学习深造类，毕业时考上了研究生，可以继续学习了，暂时不用烦恼这个问题了。
2.考研考公失利类，如果真的有信心、有毅力、有条件的话，可以不上班再闭门准备一年，仅限一年！！！再多了就没啥意思了，基本是浪费生命。
3.找单位就业工作类，这个也是大部分人选择走的路，到了工作岗位上要不断学习，提高office应用能力、文案能力、沟通能力，察言观色领会领导意图能力，思考事情的能力，喝酒能力等，慢慢的去自己的成长。
当然一边工作也可以一边工作一边考证，实现逆袭迎接人生巅峰，可以考的证有教师资格证、建造师、会计师、消防等，这个哪个适合自己可以选哪个。同时也可以考公务员事业编等，因为时间上都不在同一时间，可以有目的的多试试。
4.创业和自由职业者类，这条路是一条比较有挑战性的路，选择走这条路你一定要有超乎常人的眼光、行动能力、必要的技能基础，最最重要的是还有要有强大的内心，好在现在网络的兴起为年轻人创业提供了大量机会，也大大降低了门槛，祝你成功。
6.家里有矿类，富二代继承家业或者无忧啃老，只有羡慕嫉妒恨的份了，可是如果家里没有矿的话还在家啃老可就是你的不对了。
我该继续等已面试的HR消息，还是重新找工作呢
我有一个朋友一年面试过200多家企业，他通过不断的面试来总结企业对人才的要求，不断的提升自己。
等待期的时候面试新的岗位不代表背叛。
选择权都在你自己。
延伸阅读建议:
第一个问题你的个人兴趣和能力以及求职的范围，是不是已经事先有了确定的范围，比如说行业领域。
我当然建议你先锁定行业或者领域，那么你一方面可以通过大量的新的面试来积累这个行业领域对人才的要求标准，进而有目的性的提升自己。
第二个问题是你在等待的这段时间是怎么利用的，有没有用好这段时间？
如果你有充分的时间，我当然建议你可以学习，可以总结，可以去参加新的面试。
第三个问题是你是否真正喜欢。
如果有清晰的职业规划，如果找到了匹配的喜欢的工作当然好，但如果这份工作没有确定下来，那么这段时间你还是可以去找一找，对比一下是否有更喜欢的工作。
第四个不是问题，而是作为一个新人未来会成为老人，那么老人为什么能力强眼界高是因为他对这个行业领域里的相关企业都有所了解，那么入职期间其实是一个比较好的机会，你可以短时间内的了解当量的相关企业以提升你在这个领域里的见闻见识。
我最近也面试了很多人，说实话，一般说请回去等待消息的，一般是不会录用的，至少不会是第一选择，觉得和自己企业岗位很匹配的，一般在面试时就会给出明确薪资待遇条件和上岗时间要求，尤其今年疫情影响，很多企业日子不会好过，所以在人才招聘这块也比较慎重，这时候的招聘一般都是为了更好的优化人才结构，不会真的非常缺人，因为大部分人也不会在这个时间段去离职。所以还是建议多去面试下其他公司，扩大选择机会。
首先我的建议是不要等，继续找工作。 原因有二：
据你的描述，HR打电话向你介绍了公司的基本情况，说你的简历挺符合岗位的，让我考虑之后加微信或打电话给他。只是说明你比较符合这个岗位，准备对你进行邀约面试。这只是面试的开始，说明你比较符合这个岗位。
一般公司的面试会分为这样的几个阶段：
1.简历初筛。
2.面试邀约。
3.笔试。并非每个公司都有笔试，但对应届生而言，基本80%以上的都需要笔试。
4.面试。一般公司至少有2轮及以上的面试。
5.发offer。
招聘金字塔指企业在招聘过程各个筛选环节中，应聘者的人数变得越来越少，就像金字塔一样。它是根据过去的经验数据，来确定的为招聘到某种岗位上足够数量的合格员工应该付出多大的努力一种经验分析工具。
招聘金字塔
根据招聘金字塔分析工具，
根据你的描述，你目前的位置在招聘金字塔的最底端，属于比较符合岗位的求职者。距离入职的距离还是挺大的。更何况发了offer，距离你要入职也有一定的不确定因素。
据题主描述：HR加你的微信，问了一些问题，但hr回复的很慢，要不就是不回，最后又重新向我要了一份简历。说明你可能只是众多求职者的一个。
试想：如果你是公司板上钉钉的员工或即将入职的员工，HR应该会对你足够的重视，只有你入职了，HR的业绩才能完成。一般HR对入司候选人还是非常重视的，如果问题不是特别多，特别离谱的情况下，会及时回答你的问题的。
加油，祝你早日找到理想工作。
企业HR跟你联系，邀请你投递简历，回复消息慢或者迟迟不回，分析有以下几个情况
一：这个企业人事工作繁忙，邀约面试跟求职者沟通时间有限，迟迟不发面试通知和入职通知，因为招人目前不是他最重要的工作，人员也不急缺
二：人事看到你的简历比较符合公司岗位，希望进一步沟通加微信，后续就没有多大进展，可能是沟通过程中发现不是很匹配，或者简历交给领导或者部门负责人看过，在等消息
建议你可以主动电话沟通，双方有意向预约面试时间，深入了解公司情况
一直等待无果，提前看其他企业招聘职位，投递简历，找工作需要多看多了解，一天预约两三家企业进行面试，合理安排时间。祝你找到一份心仪的工作。
今年应届毕业生找工作的确有点困难，但是事在人为，没有过不去的坎，我接下来会根据你的描述，给你一些建议。
从你的描述中可以看出：
你的疑问是“是否继续等已面试的HR消息，还是重新找工作呢？”
先纠正你一点：
你眼中的已面试只是你个人的认为，通过你的描述，你们只是私下通过聊天工具简单进行了一下不太顺畅的沟通，或者说不太顺畅的答疑解惑。
接着在提醒你一点：
没到最后签署协议，你都不算是正式找到工作，即使你和企业达成意向都没有用，必须是要签协议。那么这种情况下，你肯定还是要继续找工作，因为你还没有找到。
由于你是应届毕业生，因此企业一般看重你的主要是你在学校的这段学习经历，这个经历包括你所学到的知识，你在学校中的表现。
具体有：
你的专业知识，以及根据你专业知识的成绩所表现出来的你的学习能力专研能力。
你的学校中的社团活动，社会实践，以及由此表现出来的人际交往能力，社交能力。
当然，在和HR沟通的时候：
通过你的言谈举止，企业会关注你的沟通交流能力，关注你的反应能力，关注你的态度，稳定性，以及人品等。
这些可以理解，毕竟你作为应届毕业生，不可能马上就上手工作，公司需要投入各种成本来培训培养你，公司要考虑值不值为你付出这个成本，公司也会考虑将来你会不会给公司带来价值，所以公司会很慎重。
说这些很简单，就是要让你把你的简历好好梳理一下，按照上面说的，突出重点。同时也是要告诉你，在和企业谈的时候，在和HR面试的时候，你要特别需要准备的地方。
HR在筛选人才的过程中在考虑你和其他人的性价比，特别是在疫情后的招工，大部分企业都处于复苏期，人力成本和性价比更值得他们考虑。
1、如果超过两天还没给确定回复，还在支支吾吾，甚至不给回复，那就找下家吧。
2、在你面试多家的时候，对现在人力市场可能有大体了解，筛选那些你满意，对方也对你有意向的企业。
3、简历上你能突出你的亮点的尽量突出，在这期间多优化一下。
边等边找
1.选对公司最重要，还是面谈靠谱。
现在国内疫情应该不影响正常面试了，和hr最后沟通具体的面谈时间，这样也能让你更好的观察公司环境、工作氛围、HR的专业度。如果选错公司，后面要付出很大的代价的，别着急。
2.弄清面试流程
和HR沟通的时候可以直接问面试流程和周期，以便更好的准备和安排自己时间。
3.明确自己想要什么，和岗位是否匹配。
知道岗位的具体要求、晋升空间，明确自己的定位和职业规划，判断是否匹配。
有时招聘信息未必全面，细节还需要沟通，能清晰自己是否能胜任该岗位，和其它人比比自己有哪些优势和不足，是不是自己想要的工作。
4.多撒网等于多学习也有更多机会
初试过了并不等于入职，别把所有希望都放一家公司，多看看其它公司也能多些面试经验并多了解些社会，对你没坏处。
我是感知职场冷暖的@平凡小百姓 ，如认同我的观点请关注、评论、点赞。
考研党！你今天拖延症了吗
考研拖延症没有，因为我不考研。但是类似考研拖延症的症状我有。
比如说我有一个科目一需要去考试。可是我一直在拖着，不愿意去复习。宁愿把大把的时间花在一些无意义的事情上，也不愿意开动去学习。逃避学习这件事情。
我分析的原因之后。其实我主要是因为懒。第二是因为害怕失败。没有信心。第三总是没有办法集中注意力去学习。还没有一颗坚定的决心。
三大招治好你的拖延症
改善学习环境
大家备考的时候需要一个良好的学习环境，如果看到有人玩手机，有人在说话，那肯定备考效率不高的，良好的学习环境易于备考的注意力高度集中。
细化计划
细化你的计划。考研党在制定自己计划的时候，可能模糊不清没有细致的计划到自己到了什么点儿该做什么，这就给拖延症钻了空子，把握一定的节奏下，大家可以将自己的备考计划再细致点。
杜绝电子产品（手机）
不容忽视的一点是大部分同学在手机上浪费了很多时间，而把学习任务一拖再拖。网上的新鲜事物很容易分散注意力，有时候只想打开手机看一眼微信、QQ消息，却“不小心”点开了综艺节目、电视剧，一看就是一个多小时甚至更久。
想玩手机的时候，不妨打开已经缓存在手机里的网络课程，很多老师讲课很幽默，听一听，既放松身心，又能在无意中记下知识点。切记，不要随意超出你给自己规定的活动时间。一、两次尚可理解，经常如此必定影响学习进度。
看清考研局势保你拖延症都不再犯了！
据教育局的消息确认：2019年全国普通高校毕业生预计834万人，再加上进入大学生就业市场的海归大军，两者相加，总数将接近900万。今年全国硕士研究生考试的报名人数达到290万人，较2018年增幅达到21.8%，是近十余年里年增幅最大的一年。
在考研报考人数的比例上，往届生的比例已经超过了应届生。这意味着啥？工作后又来考研、二战及三战的人数越来越多，这也就意味着拥有一年甚至一年以上备考经验的人正在越来越多地加入到考研的竞争行列中。往届生考研的成功率为70%以上，而应届生只有20%左右。也就是说你想用一年的时间就考上研的成功率很低。
2020考研你怕了吗？
不要怕，考研报名人数的增加与高校扩大研究生招生规模的进程几乎同步。
2017年初，教育部、国务院学位委员会印发了《学位与研究生教育发展“十三五”规划》，提出学位与研究生教育发展的目标之一是，到2020年，在学研究生总规模达到290万人。
从一流大学公布的2019年招生计划看，42所一流大学建设高校中有28所都增加了招生计划。例如，复旦大学2017年的招生计划为5500人，2019年则增加至6300人。
虽然院校有增加招生计划但面对如此强大的毕业大军也无异于杯水车薪。
如果已经决定考研，就不要在纠结全副武装准备起来！
2020考研真的有那么难吗？据说360万考生靠谱吗
2020年的考研将会成为史上的最难之年，为什么会有如此说法呢？这跟目前国内的就业形势息息相关的，具体表现为：
1.就业人数急剧上升。2019年大学毕业生是834万，再加上历年累积的未就业的大学生，有近千万的大学生走上求职之路，而工作岗位的严重不足，导致了大量的毕业生无业可就,所以走上考研之路是许多大学生的暂缓之计。
2,就业门槛的提高。由于就业人数的增加，导致大部分的工作岗位择优录取，那些学历高,名校毕业的学生就有优首选择权。对于竞争力不足的大学毕业生来说，只有通过考研提升学历，为两年后的就业增加砝码。
认识到了这个社会现实，那么我们不难知道2020年为什么是史上考研最难的一年了。仔细分析可以从下面的三个方面得到答案。
1.考研人数的大幅增加，竞争更加的激烈。大量的大学毕业生浩浩荡荡的走上了考研之路，2019年考研总人数达到290万，到2020年将在350万左右，而招生的名额与2019年持平，大约是76万，录取率不到21%，可以知道将有280万左右的考生落榜，这样庞大的数据，这样激烈的竞争，把2020年的考研称为史上最难之年不为过。
2.随着国家英语线的削弱，也给部分学生带来了困难。许多高校对英语自主划线，去年相当大学的英语复试分数线上涨了5至10分。而考研落选的学生绝大部分都是英语线不达标，在这种形式的变化之下，英语差的同学录取更加的艰难。
3.推免生的比例逐年增加也是现在考研难的一个重要原因。2019年一些名高校把更多的读研机会留给了推免生，以至于社会考生录取的名额减少，本来僧多粥少的考研之路要更加的雪上加霜。
但不管有多难，既然选择了考研之路，就要义无反顾的去复习，毕竟机会是留给有准备的人的。
